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レバテックキャリアの評判は?未経験OK?断られる人の特徴

レバテックキャリアは

レバテックキャリアは、ITエンジニアやWebデザイナーに特化した転職エージェントであり、業界内での豊富な経験と実績を持っています。

 

レバテックキャリアはIT業界に特化しており、エンジニアやデザイナー向けの求人を多数取り扱っています。

安藤
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2024年8月時点での求人数は23,090件以上で、特に年収600万円以上の求人が多く存在します。

キャリアアドバイザーが個別にサポートし、求人紹介から書類添削、面接対策、条件交渉まで幅広く対応します。

特に、企業の内部情報や開発環境について詳しい情報を提供することができるため、ミスマッチを防ぐことができます。

安藤
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レバテックキャリアは年収UPや転職成功率が高いことでも有名です。

レバテックキャリアを利用した転職者の約80%が年収アップを実現しており、希望企業への転職成功率も96%と高い数字を誇ります。

このように、レバテックキャリアはIT業界での転職を希望するエンジニアやデザイナーにとって非常に有用なサービスです。

特に専門的な知識を持つアドバイザーによる手厚いサポートが魅力です。

 

レバテックキャリアは未経験でもOK?求人紹介してもらえる?

レバテックキャリアは、基本的には、IT業界の経験者用の転職エージェントです。

未経験者でも利用可能ですが、いくつかの条件や制約があります。

具体的には、未経験者が転職を成功させるためには、以下のような要素が重要です。

 

【年齢や経歴】20代など若い場合は可能性あり!

第二新卒や20代の若い世代は、企業からの評価が高く、未経験でも採用される可能性が高いです。

IT業界は企業は長期的に育成できる人材を求めているため、若い人材に対しては比較的オープンです。

 

ただし、未経験の場合、IT系に就職できてもすぐにプログラミングや技術的な仕事をできる可能性は低いです。

IT系の会社で雑務や手伝い的な仕事をすることになります。

中にはブラックな会社もあるので、未経験からITに飛び込むことは危険です。

 

キャリアスタートは20代向けの未経験ITへの転職実績があるのですぐに転職したい方にはおすすめです。

 

転職支援の付いているプログラミングスクールに通うのもよい

レバテックキャリアは、基本的には経験者用のIT業界専門の転職エージェントです。

全くの未経験の場合は、ウズウズITなどでITを学んでから、転職するのがいいでしょう。

 

プログラミングスクールに通ったり、独学でスキルを身につけたことを証明できると、未経験者でも転職のチャンスが広がります。

特に、ウズカレITのように、短期間で集中して学ぶことができるスクールも増えており、これを活用することが望ましいです。

 

趣味でプログラミングができる場合は?

趣味でプログラミングをしていて、IT業界へ転職を希望する人もいます。

趣味でプログラミングを学んだり、アプリを開発した経験があると、転職の際に有利になります。

しかし、実務と趣味は全くの別物です。

すでに会員がいるようなWebサイトを管理しているのであれば話は変わりますが、そのような人は少ないでしょう。

 

今までの他業種での経験をアピール

今までの他業種での経験をアピールしてIT業界への転職をしようとする人もいます。

安藤
安藤
しかし、それでは技術職に就くことは難しいです。

IT業界以外での職務経験をアピールし、未経験OKの求人に応募することも一つの手ではありますが、実際の仕事内容について事前に確認することが重要です。

今までの経歴として、営業職・企画職・人事などの経験を生かしてIT業界に転職するのであれば、dodaなどの一般転職サイトから、営業職であれば営業職の枠としてIT企業に転職するようにしましょう。

 

レバテックキャリアは未経験者向けの求人は0.5%程度

レバテックキャリアでは、未経験者向けの求人は全体の0.5%程度しかありません。

安藤
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全くの未経験者の場合は登録をしても断られます。

なので、他のIT系転職エージェントを利用するか、スキルを身に着けていからの転職をおすすめします。

 

▼未経験OKのIT系転職エージェント


40代以上の場合は、IT系の求人が多いdodaか、以下DMM WEBCAMPでスキルを付けてから転職しましょう。

▼未経験から学習+転職サポート

  • キャリスタカレッジ(29歳以下限定)
    未経験から本気でITエンジニアへ!学びから転職までサポート
  • DMM WEBCAMP(年齢制限なし)
    経済産業省「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」の認定講座

 

レバテックキャリアを断られる人の特徴

安藤
安藤
レバテックキャリアの利用を断られる人の特徴は以下です。

初めの面談で断られることもありますし、途中で断られることもあります。

  • 経験やスキルの不足
  • 年齢制限(~30代)
  • 転職回数の多さ
  • 希望勤務地・エリア
  • 転職希望時期が不明確
  • レバテックキャリアの利用規約違反

経験やスキルの不足

レバテックキャリアはIT・Web業界に特化した転職エージェントであり、主に経験者向けの求人を扱っています。

そのため、未経験者やスキルが浅いと判断される場合、求人紹介が難しくなり、登録を断られることがあります

未経験者向けの求人は全体の0.5%程度しか存在しないため、未経験者は登録拒否される可能性が高いです。

 

年齢制限(~30代)

レバテックキャリアは20代後半から30代前半の転職を得意としており、40代以上の求職者には求人が限られることがあります。

安藤
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実際、20代が全体の52.4%を占めています。

40代・50代と年齢が高い場合、適切な求人が見つからず、登録を断られることがあります。

今までIT系での長い経験やSEとしてある程度のポストについていれば問題はありません。

しかし、40代以上で利用しても求人が限定されることが多いです。不安な方は年齢制限のないdoda ITをおすすめします。

 

転職回数の多さ

今IT業界で問題になっているのは、早期退職です。

安藤
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なので、企業側も転職を繰り返している人には冷たい目線があります。

転職回数が多いと、「すぐに辞めてしまう可能性がある」と見なされるため断られる可能性があります。

しかし、これはレバテックキャリアに断られるという意味ではなく、面接に受けらないということです。

とは言え、いい求人にはたどり着けないことも多く、2.3年以上継続して働いていないような転職を繰り返している場合は、断られることもあります。

求人に受からないとなれば、企業側からの信頼を得るのが難しくなり、途中で求人紹介を断られる要因となります。

 

希望勤務地・エリア

希望エリアに求人がない場合も登録を断られることがあります。

安藤
安藤
特に地方では求人が少ないため、都市部以外を希望する求職者は注意が必要です。

レバテックキャリアでは、オンライン面談もあり、全国対応を行っていますが、希望の地域にIT企業がないような場合は断られることもあります。

基本的にIT企業は、都市部や地方都市に集中しているので、地方であっても地方都市に通勤することは頭に入れて希望のエリアを伝えるようにしましょう。

 

転職希望時期が不明確

転職希望時期が未定または先すぎる場合、「転職意欲が低い」と判断されることがあります。

一般的には3ヶ月以内の転職希望が望ましいとされています。

なので、レバテックキャリアのアドバイザーとの面談時に半年以上先の転職希望で伝えると、断られることもあります。

アドバイザーに転職の希望時期を伝える時は、3か月以内が望ましいです。

今の会社との関係性もあると思いますが、そのあたりは相談し、数か月での転職を希望している旨を伝えましょう。

 

レバテックキャリアの利用規約違反

レバテックキャリアの利用規約違反をした場合、もちろんその後の利用を断られます。

登録時に虚偽の情報を提供したり、不適切な行為を行った場合も登録を拒否されることがあります。

これはエージェントとしての信頼性を保つために重要です。

虚偽の転職者をエージェントが紹介したとなると企業からの信頼を落とすことになるので、虚偽に関してはどの転職エージェントでも厳しく見られています。

断られる理由まとめ

  • レバテックキャリアは経験者向けである
  • 年齢制限は明確にはないが40代以上は断れる可能性大
  • 希望のエリアに求人がない場合は断られることも
  • 転職時期が半年以上先の場合
  • 利用規約違反をした場合

 

レバテックキャリアの口コミ・評判

インフラエンジニア 30歳 男性
レバテックキャリアはIT業界に特化しており、エージェントの知識が豊富で信頼できました。担当のアドバイザーは業界のトレンドや必要スキルをよく理解しており、キャリアの方向性についても的確なアドバイスを提供してくれました。特に、具体的な技術的な話もスムーズに通じた点が心強かったです。面接対策も役立ち、過去の質問例や改善点を一緒に確認でき、自信を持って臨むことができました。

フロントエンドエンジニア 26歳 男性
年収UPとキャリアアップを目指し、レバテックキャリアに登録しましたが、担当アドバイザーのサポートがとても手厚く助かりました。未経験からの転職は難しいと言われることもありましたが、私の場合はスキルアップを見越した求人をいくつか提案してもらえました。特に、面接対策や履歴書の添削に力を入れてくれて、自分に合うポジションにたどり着けました。実際年収も80万ほどUPしました。初めての転職活動でしたが、安心して進められました。

バックエンドエンジニア 32歳 女性
レバテックキャリアは、ITエンジニア専門というだけあって、業界の知識に優れたエージェントでした。無事にキャリアアップできる企業に転職が決まり、満足しています

担当者は私のスキルと希望をよく理解してくれ、他にはない質の高い求人をいくつも紹介してくださり思っていた以上に選ぶことができました。

さらに、転職活動がスムーズに進むように連絡のレスポンスも早く、面接のアドバイスも具体的でとても役立ちました。

クラウドエンジニア 40歳 男性
レバテックキャリアを利用して、長年のIT経験を活かせる企業に転職できました。

エージェントはIT業界の実情に詳しく、求人数が多いだけでなく、給与や条件面でも満足のいく求人が揃っていました。

担当アドバイザーは現場の内情に精通しており、入社後の働き方についても具体的な情報を教えてくれたため、転職先でのミスマッチが少なく、安定した環境で働けています。

Webデザイナー 28歳 女性
デザイナー職でのキャリアを積みたくてレバテックキャリアを利用しました。

担当者は私のスキルやデザインに対する情熱を理解し、実際の求人をいくつか見せてくれました。履歴書やポートフォリオの作成もサポートしてくれたため、面接に臨む際に自信が持てました。業界特化のエージェントだけに、面接で聞かれやすいポイントについても的確なアドバイスをもらい、スムーズに転職が成功しました​。

 

レバテックキャリアの流れ

IT業界に精通したキャリアアドバイザーが在籍しており、求人紹介から書類添削、面接対策、条件交渉までを手厚くサポートします。

特に、技術的な知識を持つアドバイザーが多く、業界の最新情報やトレンドについても詳しいため、安心して相談できます。

LINEなどのツールを利用して気軽に相談できるため、忙しい方でもスムーズにやり取りが可能です。面接の日程調整なども簡単に行えます。

 

公式サイトから登録

レバテックキャリアは公式サイトから簡単に登録できます。

必要事項を入力し、登録手続きが完了すると、3営業日以内に担当のキャリアアドバイザーから連絡が来ます。

 

カウンセリング(面談)

初回面談では、キャリアアドバイザーが求職者の経歴や希望条件を詳しくヒアリングします。

この面談は約90分間行われ、求職者の強みを見つけるためのテクニカルヒアリングも実施されます。

 

求人紹介

カウンセリング後、希望条件に基づいて複数の求人が紹介されます。

レバテックキャリアは多くの求人情報を持っており、企業の社風や雰囲気についても詳しい情報を提供します

 

応募・面接

求人に応募する際には、履歴書や職務経歴書の作成が必要です。

レバテックキャリアでは、書類添削サービスも提供しており、現役エンジニアからのフィードバックも受けられます。

 

内定・入社・アフターフォロー

応募した企業から内定を受けた後は、退職手続きや入社準備についてもサポートが受けられます。

入社後も定期的に状況を確認し、不安な点があれば相談できる体制が整っています。

 

レバテックキャリアは、特にIT業界で転職を希望する方にとって非常にスムーズで効果的なプロセスとなっています。

レバテックキャリアはIT業界出身のアドバイザーが多く在籍しており、専門的な知識と経験を活かしたサポートが受けられる点もIT業界の方から信頼が人気がある理由です。

 

レバテックキャリアの詳細

サービス名レバテックキャリア
運営会社レバテック株式会社
免許登録13-ユ-308139
定数データ利用者の80%以上が年収アップ、総利用者数40万人
公開求人数約23,090件
非公開求人数非公開
料金無料
業種ITエンジニア、Webデザイナー、インフラ、SIer
対象者ITエンジニア、Webデザイナーの方
対応年齢20代~50代
対応地域全国
公式サイトhttps://career.levtech.jp/

レバテックキャリアのサービス内容

  • 求人検索: IT・Web業界に特化し、約23,000件以上の求人情報を提供。
  • 自己応募支援: ユーザーが希望に沿った求人に応募する際のサポート。
  • 求人紹介: 業界専門のアドバイザーが質の高い求人を紹介。
  • キャリアカウンセリング: 1時間以上のカウンセリングで個別のキャリア相談を実施。
  • 履歴書・職務経歴書の添削: アドバイザーによる書類の添削と改善提案。
  • 面接対策: 志望企業に合わせた面接の練習とアドバイス。
  • スケジュール調整: 応募から内定に至るまでのスケジュール管理。
  • 条件交渉: 年収や入社日等の条件交渉を代行。
  • 転職ノウハウの提供: 転職に役立つアドバイスを随時提供。
  • メンタルサポート: 再就職や転職の際のメンタルケア支援。
  • オンラインセミナー: 転職活動に必要なスキルを学べる無料セミナーを実施。

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