【TOP７】転職サイトおすすめランキング！選び方のポイントも紹介！

 

本記事では転職サイトの選び方と職業別おすすめ転職サイトを紹介します。

 

転職サイトは探せばたくさんあります。

「どの転職サイトを選べばいいのかわからない」と思っている方も少なくはないでしょう。

転職サイトを選ぶときの選び方は、「転職サイトの正しい選び方」からお読みください。

 

今すぐ、おすすめの転職サイトを見たい方は、「転職サイトおすすめランキング」をご覧ください。

そんな方は本記事を参考にしてみて、自分に合っている転職サイトを見つけてください。

 

【全年代・性別】転職サイトおすすめランキング

 

ここでは、とりあえず転職するのであれば登録しておけば大丈夫という総合型転職サイトをランキング形式で紹介します。

総合型転職サイトとは、いわゆる幅広いジャンルの求人を取り扱っている転職サイトという意味です。

ハイキャリア、未経験、あらゆる職種を取り扱っている転職サイトのことを指します。

 

幅広い求人を取り扱っているので基本的にはいろいろな利用者のニーズに応えています。

 

反対に、一部のジャンルに特化した転職サイトのことを特化型転職サイトと言います。

特化型サイトは女性の求人の質に力を入れていたり、ミドルエイジや若者の求人に力を入れていたりする転職サイトのことを指します。

全体的な求人数などは総合型に劣るものの、一定のジャンルの求人で総合型よりも求人数や質が高いのが特徴です。

 

基本的には、自分のキャリアプランにマッチしたサービスを利用してくれればいいので、自分の求める特化型の転職サイトがない場合には、基本的に総合型を利用すれば良いです。

他にも総合型は、自己分析を手軽に行えたりできるサービスなどもあるので、そういった用途で利用していけば良いです。

 

順位	サイト名	特徴
１位	リクナビNEXT	新着求人数No.1で転職サイトでは求人数が最も多い。企業からの信頼もあり。
２位	マイナビ転職	総合型転職サービスですが、20～30代向けの求人が豊富。
３位	doda	転職業界大手の１つであり、求人数も豊富。
４位	はたらいく	地方の求人な度が豊富。地方の転職を目指す方におすすめ。
５位	エン転職	一時はハイクラスに特化し利用者が離れたが、経営転換で利用者が増加している。
６位	＠type	「残業時間」などで絞込検索ができるなど、詳細に求人を調べれる
７位	転職ナビ	チャットや電話で細かに相談ができる

 

このように総合型転職サイトでも様々な特徴があることがお分かりいただけたと思います。

基本的には、このランキングで迷っていれば１位～４位のどれかを選べば間違いないです。

 

他のサイトを選んでも大抵の場合は、上位の転職サイトであなたの求めている求人というのは見つかります。

 

このランキングで重要視したのは、新着求人数です。

もちろん、サービスなどもランキング作成の際に取り入れましたが、利用判断の上で一番重要なのは求人数だからです。

転職サイトを利用する上で一番重要なのは、自分のキャリアプランを実現させれる求人があるかどうかになります。

 

実現させられる求人が見つかりやすいのは、最終的には求人数というわけです。

 

そして、求人数がただただ多いと良いというわけではなく、常に新しい求人で入れ替わって古い求人が混ざっていないか、求人の質、求人の調べやすさはどうなのかということが次に重要になってきます。

この３つのポイントを踏まえて、口コミや評判から判断するとリクナビNEXTがダントツの１位です。

 

「転職ならリクナビNEXTにとりあえず登録する」と言われているのは、こういった面からみても間違ってはいないということなのです。

注意点としては、自分のキャリアプランをしっかりしていない状態で利用してしまうと、自分にミスマッチな求人に応募しやすいというデメリットもあります。

転職サイトは自分のペースでどこの求人に応募するか選べる分、こういったキャリアプランやキャリアの目標というのは転職エージェントなどよりもこだわらないといけません。

 

転職サイトを利用する際には、しっかりと自分と向き合った後に利用していくようにしましょう。

そして、以下が上位4つのそれぞれの特徴をまとめた解説になります。

 

リクナビNEXT【圧倒的求人数と質で選ぶなら】

 

リクナビNEXTは転職業界大手の株式会社リクルートが運営する代表的なサービスの１つです。

求人数も、どの転職サイトよりも豊富なので、基本的には自分の持っているキャリアプランに沿った求人が総合型転職サイトでは一番見つかる可能性が高いです。

 

何よりも、新着求人数が多いということは企業からも信頼されており、いろいろな企業が依頼を出しているということです。

どの世代にもおすすめできますし、基本的には幅広い業種に対応している求人を揃えているので、迷った時は転職活動をはかどらせるツールの１つとして利用してほしいサービスです。

そんなリクナビNEXTを利用して効率的な転職活動ができた方の口コミは以下になります。

 

 

この口コミのように、たくさんの企業がリクナビNEXTに求人を依頼しているので、数多くの求人が見つかります。

ですが、その多くの求人の中には微妙な案件も混ざっているので企業分析などの、ミスマッチをしない求人選びが重要になってきます。

 

他にもリクナビNEXTを利用する上で、自己分析ツールの「グットポイント診断」というのもあります。

どのようなキャリアプランを立てていけば良いか迷っている方などは判断材料の１つとして利用していけば良いと思います。

 

ただ、あくまでもグットポイント診断は機械的に統計を割り出したツールなので、参考程度に利用してみるのが良いでしょう。

 

 

 

マイナビ転職【若手向けの大手転職サイト】

 

株式会社マイナビが運営するサービスの１つになります。

総合型転職サイトですが、20代の求人などに力を入れており「20代からの信頼度No.１」という実績も得ています。

 

マイナビは、利用者のニーズごとにサービスを運営するというスタイルで様々なサービスを運営していることが一番の特徴です。

なので、マイナビエージェントも基本的には総合型転職サービスというよりは20～30代用と割り切って、利用していくのが良いでしょう。

 

サービス名	ターゲット
マイナビミドルシニア	40～60代
マイナビ転職グローバル	海外で働きたい人
マイナビ転職 女性のお仕事	女性
マイナビ転職 エンジニア求人リサーチ【IT】	エンジニア・プログラマーなど
マイナビ転職 正社員リサーチ	正社員にこだわりがある人
マイナビ転職 エンジニア求人リサーチ【ものづくり】	モノづくりの職を探している人

 

いくつかは記事後半でも紹介するのですが、基本的には自分に合った転職サービスをピックアップして選んでいくというスタイルです。

なので、マイナビ転職も、質の高い求人を期待できるという特化型転職サイトと似たメリットをマイナビ転職でも持っています。

 

20～30代の方は積極的に利用を検討してもいい転職サイトになります。

以下はマイナビ転職を利用した方の口コミになります。

 

 

このように、20～30代の方の利用者自体も多く、自然と評判の良い口コミも若い年齢が多かったです。

 

 

doda【安定感は抜群の転職サイトを選ぶなら】

 

リクナビNEXTが求人数、マイナビ転職が若手向けという特徴がありますが、dodaの特徴は何といってもサービスの安定感です。

新着求人もそれなりの数を揃えており、常に平均的な利用者満足度を獲得しています。

 

個人的にはdodaを使う前に、リクナビNEXTを利用すれば良いとは思いますが、もし万が一にリクナビNEXTに微妙な案件しかなかった場合の解決策として利用していけば良いでしょう。

 

以下はdodaを利用した方の口コミになります。

 

 

このように、求人数が豊富であったりという利用者の口コミが多かったです。

 

 

はたらいく【地方の求人を目指すなら】

 

はたらいくは地方の求人に特化しています。

とはいっても、地方の求人数だけでもリクナビNEXTの方が多いです。

 

もちろん地方にもよっては、求人数がはたらいくの方が多い場合もありますが。

 

ですが、地方の求人数はトップクラスの多さなので、利用方法はdoda同様にリクナビNEXTを利用してみて、物足りないと感じたときは利用してみると良いでしょう。

以下ははたらいくを実際に利用した人の口コミになります。

 

 

このように、急遽地方に転職しなくてはいけない人たちが利用しており、求人数も大手とそこまで変わらなかったという口コミが多く見られました。

 

 

20代におすすめ転職サイト

 

ここでは２０代に特化している転職サイトを紹介していきます。

自分の実現したいキャリアプランに合ったサービスを利用していくようにしましょう。

 

 

キャリトレ【手軽に求人を探すなら】

 

キャリトレは20代に特化して作成されたサービスになります。

何といっても特徴は求人検索機能にAI技術を導入しているということです。

 

この技術を利用することで、キャリトレを利用すればするれするほど、AIがあなたにマッチした求人をピックアップしてくれるようになります。

なので、手軽に自分とマッチしたい求人と出会いたいという方には、AI機能を導入されたキャリトレはおすすめのサービスです。

以下がキャリトレを実際にっ利用した方の口コミになります。

 

 

このように「使いやすい」「マッチした企業が見つけやすい」などの意見が多く見られました。

 

 

 

AMBI【20代で高収入を目指すなら】

 

AMBIは株式会社エン・ジャパンが運営するヘッドハンティングのサービスになります。

ハイキャリアを目指したい方に特化しており、年収が400万円以上でないと登録ができないなどの基準を設けています。

 

他には「大」「中」「小」の3段階で企業の合否判定の可能性を調べれるマイバリューが有名です。

もちろん、判定が「小」であっても、あきらめることはありません。「大」と判定されても、内定がもらえない時もあります。

ですが、ある程度ざっくり自分が内定を貰えるか判断できるということは、できるだけ落とされる企業などを避けれるということです。

 

ぜひ、若いうちからハイキャリアを狙いたい方や、スキルを磨きたい方には利用してもらいたいサービスです。

以下がAMBIの利用者の口コミになります。

 

 

このように、参考程度にマイバリューを利用してみて、あまり鵜呑みにしなくても良いでしょう。

求人自体はハイキャリアを狙えるものが多いので、キャリアアップを狙いたい人は積極的に利用してください。

 

 

 

30代におすすめ転職サイト

 

本章では30代におすすめな転職サイトを紹介します。

自分のニーズに合った転職サイトを選び、キャリアアップを実現させていきましょう。

 

 

ミドルの転職【自分の経験をハイキャリアにアピールしたいなら】

 

ミドルの転職は人材派遣会社を仲介してくれる転職サイトになります。

登録してから以下の様な流れになります。

 

 

普通の転職サイトと違うのは人材派遣を挟むということです。

なので、少し他サイトよりもスムーズさがかけるものの、年収1000万円以上を狙える求人が豊富に掲載されています。

 

30～40代にかけて年収1000万円以上を狙える求人が豊富に乗っていますので、ハイキャリを目指すのであればぜひ利用してもらいたい転職サイトになります。

 

 

このように、エージェント頼みなところがあるので、中には劣悪な対応をされた声もありました。

 

 

ビズリーチ【スキルに自信があるのなら】

 

ビズリーチはハイキャリア向けの転職スカウトサービスになります。

ハイキャリアの求人が豊富で、キャリアに自信がある人には利用おすすめできるサービスになります。

 

有料プランと無料プランがありますが、違い掲載されているすべての求人にアプローチできるかできないかです。

なので、無料プランをとりあえず登録しておいて、質の高いオファーを待つという戦略も良いでしょう。

もちろん、待っている間にも他の転職サービスを利用してください。

 

以下はビズリーチを利用した方の口コミになります。

 

 

このように、有料と無料にこだわる必要がないという意見が一定数見られました。

 

 

 

40代・50代におすすめ転職サイト

 

40代・50代におすすめの転職サイトを紹介します。

基本的には、「リクナビNEXT」や「マイナビ転職」にも登録したうえで、ここで紹介する40代・50代におすすめの転職サイトを利用するようにしてください。

 

また、キャリアを無駄にしたくない方や、より自分に合った転職先を見つけたいという場合は、転職エージェントがおすすめです。
＞＞おすすめ転職エージェントランキング16選！人気の転職サイトと比較！

 

 

ミドルの転職【年収1000万円以上を目指すなら】

 

30代にもおすすめしましたが、40代以上の方にもおすすめできる転職サービスになります。

しっかりとした実績や職務経験があれば年収1000万円以上の求人を狙えるでしょう。

 

ただし、年収1000万円をめざすのであれば、当然それ相応のスキルが求められるので、利用する前にはしっかりとあなた自身をアピールできるスキルを整理しておきましょう。

整理しておくことで、自分がどのスキルが強みになるのかがわかるので内定を貰える可能性を上げることができます。

 

以下はミドルの転職を利用したことのある40代の口コミになります。

 

 

このように、メールが多いというマイナスな意見も見られましたが、好条件な求人が多いという意見が40代の利用者でも多く見られました。

 

 

ビズリーチ【ハイキャリアを目指すなら！】

 

ビズリーチも30代におすすめですが40代以上の方にもおすすめになります。

というのも、ビズリーチには即戦力を求めている企業が求人掲載を依頼しているので、経験豊富でキャリアを積んできた40代は比較的求められている可能性が高いのです。

反対に、即戦力とみなされないと、ビズリーチを利用しようとしても、なかなか転職に繋がらないのがネックですが。

 

登録しておくのは無料なので、とりあえず登録しておくのも戦略としては良いでしょう。

以下がビズリーチを利用した40代の方の口コミになります。

 

 

このように、スカウトのオファーの質が良かったという口コミが多々見られました。

 

 

 

リクルートダイレクトスカウト【転職業界最大級が監修】

リクルートダイレクトスカウトは株式会社リクルートが運営するハイキャリア向けのヘッドハンティングのスカウトサービスになりいます。

リクルートダイレクトスカウトを利用するメリットとしては、自分好みのヘッドハンターを選べるという点です。

 

ビズリーチなどは、ヘッドハンターを選ぶためには有料プランにしないといけません。

どうしてもヘッドハンターを選べないので、自分が望む求人からオファーを貰いずらいというデメリットがあります。

求人数などはビズリーチの方が多いですが、無料で質を求めるのであればリクルートダイレクトスカウトをおすすめです。

 

以下がリクルートダイレクトスカウトを利用したからの口コミになります。

 

 

このように、転職エージェントではないのですが、転職エージェント張りの面倒見の良さという口コミもいくつか見られました。

 

 

FROM40【最終手段の40代以上向け転職サイト】

FROM40は基本的に高収入の求人は望めませんが、とにかく転職先が欲しいという方におすすめの転職サービスになります。

基本的にはリクナビNEXTやハイキャリア向けの転職サイトを利用してもらうのがベストですが、どうしても転職先が見つからない場合には利用してみると良いでしょう。

 

あくまで、最終的な手段として知っておけば大丈夫です。

 

 

このように、どうしても転職先が決まらない方には最後の手段として利用すれば良いでしょう。

 

 

女性におすすめ転職サイト

 

本章では女性におすすめの転職サイトを紹介します。

職種にもよりますが、まだまだ女性の求人は男性に比べると少ないです。

 

もし、もっと自分の求人数で増やしたい時には、本章で紹介する転職サイトを利用していきましょう。

 

 

マイナビ転職女性のおしごと【女性自身のこだわりの職場を見つけるなら】

 

マイナビ転職女性のおしごとの特徴としては、女性ならではのこだわりに特化しているということです。

例えば、フレックスタイム制の求人を多く導入していたり、禁煙と分煙があるかないかを検索出来たりと女性の立場を考えたサービスにしているのが特徴的です。

 

ただ、どちらかというと、子育て中の方向けなど、融通が利きやすい求人が多くキャリアアップ志向が強い女性には不向きなサービスにはなってしまいます。

子育てなどの両立を実現させないという方には、積極的に利用してもらいたいサービスです。

以下はマイナビ転職女性のおしごとの利用者の口コミになります。

 

 

このように、子育てと仕事を両立したい方からの評判が良かったです。

もちろん、それ以外のユーザーからも一定以上の評価はあったので、転職債には利用してみる価値は高いです。

 

 

とらばーゆ【地方の転職をするのであれば】

 

とらばーゆは地方の求人も対応しているリクルートが運営する転職サイトになります。

女性に特化した「はたらいく」のようなイメージを持って貰えればわかりやすいと思います。

 

また、求人数なども女性専門サイトの中では最大級になっており、会員数もトップクラスの多さです。

さすがリクルートというところでしょう。

以下がとらばーゆ利用者の口コミになります。

 

 

このように、利用者数も多いので人気求人の倍率がかなり高くなるのか、なかなか内定を貰いずらいという声もありました。

ですが、キャリアに自信がある人などはどんどん魅力的と感じる求人に応募していくべきだと思います。

 

応募するかを迷うより、内定を貰ってから努めるかを悩むようにしましょう。

 

 

はたらこindex【気軽に求人を調べたいなら】

 

はたらこindexはパートや派遣、正社員の求人まで幅広く取り扱っている女性専門の転職サイトになります。

細かく求人を検索できるので、1時間に一回求人を更新されるので気になる求人があれば直接企業に応募できるものもあるので、応募してみると良いです。

以下がはたらこindex利用者の口コミになります。

 

 

このように、求人を細かく絞って検索できるのが良かったという口コミと、派遣やパーとの求人が多かったという口コミも見られました。

 

 

既卒・第二新卒におすすめ転職サイト

 

ここでは、既卒や第二新卒に強い転職サイトを紹介します。

既卒や第二新卒は職務経験が少なすぎる理由などで、転職先が決まりずらい時もあるので奥の手として知っておくと良いでしょう。

 

 

Re就活【利用者90％以上が20代】

 

こちらは20代と第二新卒に特化した転職サイトになっており、約90％の利用者が20代です。

求人が都心に集中しているので、地方の転職ではあまりおすすめできません。

 

求人数の情報も累計掲載企業数が2019年の15年目で7000社しかないという大手と比べれば少ないところが引っ掛かりますが。

あくまで第二新卒と既卒に特化していると考えて、キャリアや学歴に自信がある場合などはマイナビ転職を利用したほうが無難でしょう。

 

また、第二新卒者用と既卒者用のページが分けられているので利用する際には注意してください。

以下はRe就活を実際に利用した方の杭鋳込みになります。

 

 

このように、第二新卒に特化している分、企業側もその立場を理解してくれていたという口コミが多く見られました。

 

 

いい就職.com【手厚いサポートを望むなら】

 

いい就職.comは転職サイトではなく、就職支援サイトとなっています。

就職支援サイトという形に放っていますが、転職エージェントのようにアドバイザーを設置していたり、手厚いサービスが特徴的です。

 

 

上の画像のようにかなりエージェントよりのサービスを提供しています。

以下はそんないい就職.comの利用者の口コミになります。

 

 

このように、手厚いサービス我良かったという口コミと、あまり経験を気にしていない求人が多く揃っているという口コミが見られました。

 

 

SE・ITにおすすめ転職サイト

 

ここでは、SEやIT系の求人に特化している転職サイトを紹介します。

社内SEなど、IT系と言ってもたくさん種類があるので、もし大手のサイトを利用してみて、気になる求人がないようでしたら以下の転職サイトを利用してみてください。

 

 

GeekOut【ハイキャリアの求人豊富】

 

GeekOutはハイキャリアサービスで有名なパソナキャリアを運営するパソナグループのエンジニアに特化したサービスになります。

AIやVR、FinTechなどの時代を先駆けるエンジニアの求人を多く取り揃えており、キャリアアップを実現しやすくしたい方にはおすすめの転職サービスになります。

ハイキャリアに強いサービスを運営している会社だけあって、GeekOutもハイキャリを実現しやすい求人を多数取り揃えています。

 

まだ、歴史が浅いサービスにはなりますが、今後さらにハイキャリアを目指せる案件が増えていくと予想されます。

以下がGeekOutの利用者の口コミになります。

 

 

このように、ハイキャリアを目指せる求人が多数あるという口コミが見られました。

自分のスキルに自信がある人はどんどん活用していきましょう。

 

 

forkwell【客観的に自分のスキルを判断するなら】

 

forkwellは自分の作成したコードやホームページなどのプロフィールに登録することができ、自分のスキルを客観的に判断できるサービスが特徴的です。

また、スカウト機能なども充実しており、このサイトもハイキャリアを目指せる仕事が多いです。

ただ、他サイトよりも求人数が少ないというのがマイナスポイントですが、匿名でもプロフィールを載せてスカウトを待つことができるので、転職する際にとりあえず登録しておくのも良いでしょう。

以下がforkwell利用者の口コミになります。

 

 

このように、客観的に自分のスキルを判断できるにはforkwellにはあるので、自分のスキルがどれほど乗れべえるかがわからない方には利用をおすすめします。

会社内の評価では低くてもいざ、会社外の評価は高いなんてこともありますから。

 

 

Green【メガベンチャーでスキルを上げるなら】

 

規模の大きいベンチャー企業や新サービスを立ち上げるベンチャー企業などの求人が多く集まっています。

なので、何かやりがいを感じさせるような企業の求人が多いという口コミが見られました。

 

当然、ベンユアー企業や新しいサービスに転職するということは、結果を求められる世界なので、かなりの努力が必要になると予想されます。

かなり結果重視な企業が多い印象ですが、結果を残せば大きくキャリアアップできるという意味でもあるので、自分の力をもっと評価されたいと思う方は挑戦してみても良いでしょう。

 

以下がGreen利用者の口コミになります。

 

 

このように、大手企業が少ないという口コミはちらほら見られました。

 

 

未経験におすすめの転職サイト

 

未経験におすすめな転職サイトはどの職業を目指すかによりますが、基本的には求人数が多いのがおすすめになります。

なので、基本的には「リクナビNEXT」や「マイナビ転職」などがおすすめです。

 

この２つには「未経験歓迎」の求人が多く掲載されているので、転職活動が進めやすいです。

 

なので、基本的には記事前半の「【年代・性別】おすすめ転職サイトランキング」と同じ転職サイトがおすすめです。

もし、転職サイトでの転職が難しいのであれば、面接対策などのサポートをしっかりしてくれる転職エージェントを利用してください。

 

おすすめの転職エージェントはこちらの記事を参照にしてください。

＞＞【2019年最新】おすすめ転職エージェントランキング16選！人気の転職サイトと比較！

 

転職サイトの正しい選び方

まずは、おすすめの転職サイトを紹介する前に、転職サイトの正しい選び方について解説していきます。

おすすめとサイトに載っていたから登録してみるのではなく、ちゃんとした目的意識を持って転職サイトを選ぶことが転職活動においては重要です。

 

転職サイトには少なからず何に特化しているか、どういったところが不憫になるのかなどの特徴があります。

特定の職業に特化していることもありますし、はたまた自己分析などに利用できるツールが便利という部分が特徴になるなど様々です。

 

転職サイトはたくさんの種類があり多様性があるからこそ、自分でしっかりとした「利用してもいいという基準」というのを設けないといけません。

本章では、そういった転職サイト選びでの基準などを紹介していきますので、しっかと把握したうえで自分に合った転職サイトを利用していきましょう。

 

転職サイト選びで気を付けるポイントは以下の3点になります。

 

 

それぞれ詳しく解説していきますので、転職サイトの利用に迷っている人は参考にしてみてください。

 

自分のキャリアプランを立てておく

まず初めに、転職サイトを利用して求人を探す前に、自分自身がどのようなキャリアアップをしていくのかを決めておかないといけません。

というのも、あらかじめに自分がどのようなキャリア形成したいかを決めておかないと、転職で後悔しやすくなるからです。

 

自分自身の希望するキャリプランを把握していないということは、将来的に自分が満足できる仕事を知らないのと同じです。

例えば、長期的に見ればスキルアップして高収入を狙えるのに見逃してしまったり、自分に合っている求人を見つけたのに目先の待遇が良い求人に釣られて見逃してしまったりなど将来的に見れば損をするデメリットがあります。

 

特に急ぎの転職などをしている方は、こういったキャリアプランの部分を疎かにしてしまい、転職した後に後悔してしまう方が多いです。

なので、早く転職したい人だからこそ、こういったキャリアプランの部分を真剣に考えないといけません。

 

転職サイトは複数利用するべきか？

次に転職サイトは複数登録すべきかという部分です。

はっきり言うと、転職サイトに複数登録はそこまでこだわらなくても良いと思います。

 

理由は、そもそも転職サイトを使わなくても、転職する手段はたくさんあるからです。

 

 

このように、求人に応募する手段というのはたくさんあります。

なので、どの転職サイトにこだわるかというより、どの転職ツールを使えば自分が満足できる転職ができるのかと考えたほうが賢い考え方になります。

 

エージェントなどの場合は、営業感が強いエージェンントなどもいるので複数登録をおすすめしますが、基本的に転職サイトなどの場合は１つずつ試していき、納得できる求人がなければ他の転職サイトを利用していくスタンスで十分です。

あまり、欲張って多く利用しても選択肢が増えすぎて、自分がどの求人を利用すれば良いのかわからなくなるだけですので。

 

それぞれの転職サイトの特徴を知っていく

そして、最後にそれぞれの転職サイトの特徴を把握しておくことです。

と言っても、自分のキャリアプランなどで活かせそうなサービスを知っておくレベルで構いません。

 

というのも、マイナーな転職サイトすべて網羅しようとしても不可能だからです。

転職サービスだけでも、おそらく１００以上はあります。

すべて把握しようとする行動というのは転職活動において無駄な労力、または無駄な時間を積み重ねることになります。

 

全ての転職サイトを知ってから、どれを利用するか選ぶよりも、ある程度絞った上で試していった方がはるかに内定を貰うためには効率が良いでしょう。

どの転職サイトを利用するか迷う暇があるのであれば、その迷う分だけキャリアプランを考えるのに時間を当てたり、面接対策などに時間を当てたほうがはるかに効率が良いです。

本記事の次章でも転職サイトを紹介していくので、まずは自分に合いそうなものを２、３個ピックアップしておいて自分に合うか試していってください。

 

 

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